Nueva investigación ·
Nueva investigación: Value Management Theory and Employee-Centric Competitive Advantage: A System-Level Perspective
Traducción automática. Idioma original: Inglés. Leer el original
Victor Bolshakov publicó un nuevo trabajo en ÆVRI tras una revisión por expertos.
Un enfoque a nivel de sistema para que directivos, profesionales de RR. HH. e investigadores de estrategia razonen sobre el valor (value) relacionado con los empleados. El trabajo modela a los empleados como participantes en sistemas de valor (value systems) que interactúan, muestra cómo los flujos de valor (value flows) se convierten en antivalor (anti-value) y explica por qué las mismas prácticas con los empleados producen resultados distintos en diferentes organizaciones.
Lea el trabajo y evalúe su valor. Está disponible en 20 idiomas.
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