직원 중심성으로 경쟁하기: 리더를 위한 가치 체계 관점
복리후생, 학습, 문화에 대한 투자는 왜 종종 단기적인 결과만 낳을까요? 답은 더 긴 모범 사례 목록이 아니라 가치 체계 간의 정렬에 있습니다.
조직에서 가치가 어떻게 만들어지고 사라지는지, 그리고 리더가 할 수 있는 일.
복리후생, 학습, 문화에 대한 투자는 왜 종종 단기적인 결과만 낳을까요? 답은 더 긴 모범 사례 목록이 아니라 가치 체계 간의 정렬에 있습니다.
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