Володіння цінністю без ієрархії: рольова та процесна модель Æilus
У функціональних ієрархіях кожен підрозділ володіє процесом, але ніхто не володіє потоком цінності, який перетинає підрозділи та реалізується в отримувача-актора. Ця стаття, написана для керівників, лідерів продукту та розробки й операційних фахівців, представляє модель ролей і процесів Æilus v2.0 як спосіб зробити володіння цінністю явним без додавання рівнів командування. У ній викладено шість ролей, обов'язкові групи процесів і події, розподіл артефактів за ролями, шлях впровадження, а також ризики інфляції ролей, бюрократії та театру цінності (value theatre) із запобіжними механізмами.