दुनिया की सबसे ज़रूरी चीज़
एक छोटी-सी चित्रों वाली किताब उस बारे में जो सचमुच मायने रखता है: पैसा, दयालुता, सीखना और मूल्य की वह रोशनी जो हम सबके भीतर रहती है।
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संस्थान मूल्य और ÆVRI के शोध निष्कर्षों को अलग-अलग पाठकों के लिए सरल शब्दों में समझाता है। यह सामग्री ÆVRI द्वारा लिखी गई है और सहकर्मी-समीक्षित शोध नहीं है।
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बच्चे
जिज्ञासु छोटे पाठकों के लिए सरल शब्दों में: मूल्य क्या है।
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स्कूल
स्कूली विद्यार्थियों और उनके शिक्षकों के लिए मूल्य, विकल्प और सहयोग।
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विद्यार्थी
विश्वविद्यालय के विद्यार्थियों के लिए अवधारणाएँ, मॉडल और शोध पद्धतियाँ।
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व्यवसाय
संगठनों में मूल्य कैसे बनता और नष्ट होता है, और नेतृत्वकर्ता इस बारे में क्या कर सकते हैं।
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सरकार
सार्वजनिक सेवाओं, नीति और उनसे लाभ पाने वाले लोगों के लिए मूल्य।
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नवीनतम सामग्री
मूल्य क्या है? कक्षा के बगीचे की एक कहानी
मूल्य वह हर चीज़ है जो किसी समूह को वह काम और अच्छी तरह करने में मदद करती है जो वह करना चाहता है। प्रति-मूल्य (anti-value) वह है जो चुपचाप उसे और बुरा बना देता है।
मूल्य, प्रति-मूल्य और टीम वर्क
कुछ समूह प्रोजेक्ट क्यों सफल होते हैं और कुछ क्यों बिखर जाते हैं? टीमों को देखने का एक आसान तरीका: क्या मूल्य बनाता है, क्या प्रति-मूल्य (anti-value) बनाता है, और लोग अलग-अलग चीज़ें क्यों चाहते हैं।
मूल्य प्रबंधन सिद्धांत पाँच अवधारणाओं में
मूल्य प्रबंधन सिद्धांत (VMT) की मूल अवधारणाओं की एक संक्षिप्त मार्गदर्शिका, और प्रतिस्पर्धी लाभ के स्रोत के रूप में कर्मचारी-केंद्रितता का विश्लेषण करने के लिए उनका उपयोग कैसे किया जाता है।
कर्मचारी-केंद्रितता पर प्रतिस्पर्धा: नेताओं के लिए मूल्य प्रणाली का दृष्टिकोण
लाभों, सीखने और संस्कृति में किए गए निवेश अक्सर अल्पकालिक परिणाम क्यों देते हैं? इसका उत्तर मूल्य प्रणालियों के बीच संरेखण में है, सर्वोत्तम प्रथाओं की लंबी सूची में नहीं।
मूल्य प्रणाली के रूप में लोक सेवा
सार्वजनिक संस्थानों के लिए मूल्य प्रबंधन सिद्धांत के विचार: सेवाएँ प्रदान करने वाले लोग, संस्थान और नागरिक तीन मूल्य प्रणालियाँ हैं, जिन्हें आपस में मेल खाना चाहिए।